医者とナースと求人情報 | 未経験の転職について(看護師の求人)

未経験の転職について(看護師の求人)

2011年12月26日 10時20分

未経験の転職について

はじめまして。
現在、求職中の31歳です。
ホテル業は色々な部門に分かれ、色々な経験ができ接客のプロになりたいので、今はホテル業の仕事を探していますが、今まで経験がありません。販売の経験10ヶ月や、レストラン（アルバイト）の経験2年あります。
出来れば、大手ホテルや外資系ホテルを希望していますが、アルバイトばかりになってしまいます。正社員枠だとビジネスホテルなどがありますが、将来的にはキャリアアップの為、どうしても大手ホテルで働きたいので、転職ができるか悩んでいます。
でも、この年齢で大手ホテルでアルバイトとして働くにはリスクが大きすぎるのでは？とも考えています。
今後、ホテル業で働くにはどうしたらよろしいでしょうか？
何か、いいアドバイスがあれば教えて下さい。
宜しくお願いします。

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道に迷っています

私は在日韓国人の２３歳女です。
高校を卒業した後はすぐにホテルで働き始め、２１歳でワーキングホリデーで渡豪し、現地ツアーガイドとして一年間働きました。
帰国後、韓国語をもっと極めたいと思い韓国に渡り日本語講師をしながら、韓国語通訳案内士の資格を取得しました。
そして今、日本で韓国語通訳のスクールで勉強をしています。
しかし、学歴のない私が韓国語の資格だけを生かして、仕事を探すのはとても難しく今自分がどう進めばいいのかとても悩んでいます。
日本語、韓国語に加えて英語のスキルがもっとあれば、道も広がるのではないかと思いTOEICの点数を上げるために短期留学も考えています。
私はこれから、少し求人を探すのは難しくても韓国語一本でやっていくべきか、英語のスキルを取得した後に仕事を探すべきかとても悩んでいます。
アドバイスをお願い致します。

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30代新婚女性　今後のキャリアの積み方について

30代前半で最近結婚した女性です。
先日事情によりやむを得ず会社を退職したため
現在転職活動をしているのですが、
自身の今後のキャリアについて悩んでいます。
経営コンサルタントのような専門性の高い職種を
目指していた途上で、家庭と仕事を両立させるために
パートアルバイト、派遣社員で事務的な仕事に転向し、
いつか再度キャリアアップを目指すことは
可能でしょうか？
私は大学院を修了後、経営コンサルタントを目指すようになり、
実際コンサルファームにも数社所属しましたが、
その途上で退職と結婚が同じ時期に重なりました。
今後出産育児の可能性を考えると、現時点での転職活動において
コンサルタントのようなタフな仕事や、
正社員の長期勤務を前提とした転職活動は
現実的ではないのはないかと気づき始め、
周囲からも同じことを指摘されています。
一方で、専門的な仕事でキャリアを積みたいという夢があり、
私自身実務経験やスキルが不足しているため
このままパートアルバイトに転向することで
将来は年齢的にも夢が閉ざされてしまうのではないか、
二度とコンサルタントのような専門的職種につける
チャンスはないのではないか、と不安になります。
キャリアの積み方についてアドバイスいただければ幸いです。

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フリーターでの働き方、扶養を外れるべきか？

こんにちは。
勉強不足な点もあり、読みにくい文章かと思いますが回答をお願いします。
現在わたしはフリーターとして働いています。
年収１３０万円以下で、親の扶養で社会保険に加入しています。
ですが、最近はこれからの生活のことも考え、もっと働きたいと考えています。
正社員として就職し、新しい職場で社会保険に加入するのがもっとも良い
方法であろう、とは思うのですが、いまのところ就職のあてはありません。
現在の職場では、望めばアルバイトでも社会保険に加入できそうです。
しかし時給から考えてもかなり勤務時間を増やすことになりそうです。
そうすると、現在別にかけもちを考えている職場があるのですが、
そちらになかなか比重を置くことが難しくなるのではと思うのです。
かけもちを考えている職場というのは、わたしがいま学びたいと思っている
分野の職種なので、ぜひ働きたいと思っています。
が、そこの会社はわりと最近始めたばかりの、個人で経営している小さな所で、
まだ正社員を雇うような余裕は無いのだそうです。
そうするとやはり現在働いている職場をメインにして、小さなほうの会社は
かけもちで勉強しにゆく形にするべきか？
しかしそうするとどうしても年収１３０万円は超えてしまうし…
となると国民健康保険に加入する必要がでてくるし…
でもそれよりは現在の職場で社保にしてもらう方が得なのでは？
しかしそうすると新しい職場でたくさん働けないし…
…と無限にリピートしてしまって収集がつきません。
なにかアドバイス頂ければと思います、宜しくおねがいします。

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経験や取得資格を生かすには

はじめまして、社会人学生のshibaと申します。私は現在就活中の身ですが、地元の就職ガイダンスでは希望する職種はおろか参加企業が激減しており、新卒学生と一緒に必死に希望職を探しています。その中で、企業の多くが「経験者より新卒者を優先に採用する、中途採用は未定」という姿勢を強く感じ、同じ企業の面接会に何度も訪問しましたが同様の結果です。一部の企業では資格内容や、自作した企業での将来目標などに興味を示しましたがあまり手ごたえがありません。年齢もすでに30歳代で条件が厳しいのは重々承知ですが、経験や資格が重要視されていないのが現状です。これまでの経験や取得資格を企業にアピールしていくコツを教えていただきたいのですが。

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